澎湖每天電子報-大倉社區

勞基新法3月上路 社會處將同步啟動勞動條件檢查

〈記者哈奇／澎湖報導〉立法院於本(107)年1月三讀通過修正勞動基準法，總統府於同月31日公告，勞動基準新法即將於3月1日正式適用，縣府將配合法令同步啟動勞動條件檢查，特別針對國公營事業、交通運輸業、醫療院所等採輪班制行業，優先實施專案勞檢。

依新修正勞基法規定，3月1日起，事業單位之行業別若未經勞動部公告，不得擅自適用輪班間隔8小時、鬆綁七休一的規定。此外，適用輪班間隔8小時、鬆綁七休一、延長工時的彈性等，也都需要經過工會(如有成立)或勞資會議同意、30人以上事業單位必須要向縣府報備，不可擅自宣布適用，如經勞動檢查發現，將依法辦理。

社會處表示，除了勞動部與縣府的專案勞檢外，各行各業都會進行隨機勞動條件抽查，檢視各事業單位是否有經法定程序（包括勞動部公告及工會或勞資會議同意等）適用輪班間隔8小時、鬆綁七休一等，另外加班是否給予足夠的加班費或者依規定換補休等都是勞檢重點，違規者可開罰2萬~100萬元，社會處另有建立懶人包放置於社會處網站，協助雇主快速上手基本勞動法令(https://goo.gl/ZNXr34)，請雇主多加利用。